Une drôle de pancarte a poussé aux abords de Mont-Tremblant … 😉 Gageons que cela fera des petits cet automne… Les services de santé doivent rester PUBLICS.
Les guerriers et guerrières du STT-LSSS ont parcouru l’ensemble du territoire des Laurentides cet été. 19 journées de mobilisation pour sensibiliser la population et les membres à la Réforme Dubé et à promouvoir la Campagne Vraiment public! Wow!
STT-LSSS et Chantal Maillé, présidente du CCSNL
STT-LSSS en compagnie de David Bergeron-Cyr, 2e VP de la CSN
Le STT-LSSS, toujours en action!
Le carré mauve et le comité de condition féminine
Le STT-LSSS au CHSLD de Labelle
Le saviez-vous? Le conflit chez Safran est terminé et les travailleuses et travailleurs ont pu rentrer la tête haute!
Fin de la grève chez Safran, à Mirabel
“Les 130 membres du Syndicat des travailleuses et des travailleurs de Safran, qui fabrique des trains d’atterrissage pour avions à Mirabel, dans les Laurentides, ont accepté la nouvelle entente de principe conclue le 3 juillet dans une proportion de 98 %.
L’entente de quatre ans a été recommandée par le conciliateur et acceptée par les parties lors d’une assemblée générale, qui s’est tenue vendredi.
Cette entente met fin à six semaines d’arrêt de la production puisque les travailleurs ont amorcé une grève générale illimitée le 28 mai.
Nous sommes très satisfaits. On voulait avoir une augmentation significative du salaire et nous avons obtenu 21 % de plus, dont 10 % la première année. Pour certains échelons salariaux, l’augmentation pourra atteindre 45 % d’ici août 2027.
Le salaire des employés sera bonifié de 10 % la première année, de 4 % à la deuxième et de 3,5 % lors des deux dernières.
Le syndicat a mentionné plusieurs autres gains tels que l’amélioration de la retraite progressive et une hausse du montant versé par l’employeur dans le régime de retraite. La nouvelle convention collective prévoit également une bonification de l’assurance collective et une journée de congé de maladie de plus par année.
En outre, des bonifications ont été apportées en lien avec la sécurité d’emploi, la flexibilité dans les horaires de travail et les congés rémunérés.
Mirabel est devenu un joueur important dans l’industrie de l’aéronautique et c’est toute la communauté qui en bénéficie
, a commenté la présidente du Conseil central des Laurentides-CSN, Chantal Maillé.” (Source : Radio Canada)
Ce sera au tour de Sonaca de faire des gains! On est avec vous!
La tournée SEMB-SAQ
Tournée des Laurentides avec Chantal Maillé, présidente du CCSNL
Tournée des Laurentides avec Lisa Courtemanche, présidente du SEMB-SAQ
En juillet, une tournée des succursales du SEMB-SAQ s’est fait dans la bonne humeur! Échanger avec les collègues et prendre le pouls des membres. Pause solidaire avant de reprendre les négociations de façon plus soutenue.
2 BBQ des membres du STT-ville de Mont-Tremblant. La solidarité et la vie syndicale ne prennent pas de vacances l’été. Toutes nos ondes positives pour la suite de vos négociations!
Pas de vacances en éducation!
La COCAL à l’UQO, Gatineau
Les 8 et 9 août derniers se tenait le Congrès de la Coalition of Contingent Academic Labor (COCAL). Ce congrès se tient tous les deux ans. Cette année, c’était le 15e congrès, et il était au pavillon Alexandre-Taché de l’Université du Québec en Outaouais (UQO).
Des personnes contractuelles universitaires du Mexique, des États-Unis, du Canada anglais et du Québec se sont retrouvés au Québec pour discuter de leur réalité. Les thèmes de la liberté académique, de l’intelligence artificielle, de la mobilisation ont, entre autres, été abordées. Le monde universitaire change. La précarisation de l’emploi augmente pour le personnel enseignant, mais aussi pour le personnel de recherche. L’enseignement se déshumanise. Comment arriver à contrer cette situation? Les échanges entre les différents intervenants doivent se poursuivre. L’idée d’une mobilisation internationale a surgi et pourrait se concrétiser en octobre prochain.
En compagnie de la présidente de la CSN, Caroline Senneville
COCAL
mercredi 31 juillet 2024
Congrès de la FIM 4 au 7 juin 2024
Bonjour camarades, du 4 au 7 Juin 2024 avait lieu le congrès de notre fédération (FIM) au
manoir ST-Sauveur dans les Laurentides. Ce fut 4 jours de discussion, d’ateliers et de
conférences à propos de la vision et de la direction que prendra la Fédération pour les
prochain 3 ans à venir. Le thème de ce congrès était Vers nos membres, Vert l’avenir. Nous
avons fait le bilan des 3 dernières années point de vue politique et économique. Au fédéral le
constat est accablant surtout pour les travailleurs saisonniers et malgré la promesse d’une
réforme de l’assurance-emploi, nous en sommes toujours au point mort. Au sud de la frontière
le protectionnisme à l’extrême voire la dictature économique qu’imposent les américains font
très mal à l’industrie du bois d’oeuvre et des pâtes et papiers. Avec leurs surtaxes et leurs droits
compensatoires, nos industries se trouvent en difficulté.
Au provincial ce n’est guère mieux, avec leurs promesses de diminution de l’empreinte carbone
notre domaine économique (les mines) est durement attaqué. Rien n’est plus important que
l’environnement mais nous croyons que environnement et croissance économique ne sont pas
incompatibles.
Le thème principal du congrès était la transition juste. La transition juste est la confrontation
entre la sauvegarde de l’environnement, la protection de l’économie et le maintien des
emplois dans un contexte de réchauffement climatique. Ce fut le sujet de la conférence de
madame Mélanie Laroche, professeure titulaire de l’école de relations industrielles.
Nous avons eu aussi de la visite de cousins Européens. Mr Pierre Cuppens secrétaire général
de la Confédération des Syndicats chrétiens et Mr Xavier Guillaume, Secrétaire Confédéral en
Charge des politiques industrielles CFDT. Ils formaient un trio de panelistes avec Yvan Duceppe
Trésorier de la CSN et responsable politique du comité confédéral en environnement et
développement durable. Le panel discutait des différences entre le Québec et l’Europe plus
particulièrement la France et la Belgique. Force est de constater que nous sommes à la traîne
en ce qui à trait au développement durable, à l’environnement et même sur certaines conditions
de travail. À titre d’exemple, notre camarade de Belgique nous indiquait que dans certaines
conventions les membres voient leur salaires indexés à l’IPC à chaque 3 mois. Le genre de
clauses que nous voudrions avoir ici.
Nous avons aussi reçu six syndicats en conflits qui sont venus nous expliquer leurs luttes. Pour
ceux qui n’ont jamais connu ça, c’est le moment le plus grisant du congrès. Deux syndicat de
la FEESP, les syndicats des autobus Voltigeurs et de la ville de ST-Georges et quatre syndicats
de la FIM: ST-Plomb, MDA Espace, Kruger et un nouveau syndicat CSN en aéronautique Safran
sont venu nous raconter leur valeureux combats. Les généreux syndicats de la FIM ont remis à
ces syndicats pas moins de 115 000$ en don de solidarité, un record pour un congrès de la
FIM.
Il y avait élections aussi à l’exécutif. Suite à une proposition votée à l’unanimité, il fut décidé que
le comité exécutif passe de 5 postes ( 1 poste temps plein et 4 postes à temps partiel) à 4
postes à temps plein. Donc le nouvel exécutif se compose de Kevin Gagnon, nouveau
président, de Sylvain Grenier, Secrétaire-trésorier, de Jérémy Temes-Dubé 1er Vice-Président
SST et formation et de Dominic Tourigny Vice-Président Vie syndicale et syndicalisation. Nous
souhaitons féliciter tous les nouveaux élus. Il ne faut pas passer sous silence le départ à la
retraite de notre ancien président Louis Bégin. Louis a donné sa vie au mouvement syndical
et était une sommité en santé-sécurité et environnement. Son héritage est colossal. Bonne
retraite Louis.
En bref ce fût 4 jours très enrichissants et nous revenons avec des idées plein la tête pour
s’attaque aux défis qui s’en viennent pendants les prochaines années.
Solidairement vôtre.
Camp Vol d’été de LEUCAN
On était quelques représentants de la CSN, accompagnés par le vice-président de la CSN, David Bergeron-Cyr.
Une mention toute spéciale à Karine “Rebelle“ Lehoux, du Syndicat des travailleuses et travailleurs des Laurentides en santé et services sociaux-CSN, bénévole pendant toute la semaine auprès des tous petits. Bravo!
Bienvenue à notre nouveau conseiller à la syndicalisation : Vincent Mercille-Barrette.
Une belle activité de vie syndicale avec le STT- carrière Uni-Jac.
Belle activité avec les membres du SAPSCQ (Syndicat des agents de la paix en services correctionnels du Québec)
Et un 40 ième anniversaire du ST- station Mont-Tremblant. Quelle belle soirée!
Manifestation environnementale le 27 septembre prochain, Vieille Gare de St-Jérôme, 12h.
Vous avez des idées de texte? Des sujets à proposer? Communiquez avec judith.trudeau@csn.qc.ca
On se souhaite un beau tournoi de golf le 7 septembre ( il le fut malgré la pluie, nous en reparlerons dans le prochain mensuel) et la reprise de vos négociations respectives. Une bonne rentrée aux travailleurs du monde de l’éducation!
Souhaitons nous de la motivation, ça aide à poursuivre le travail…;)
L’exécutif du Conseil central des Laurentides